Zobowiązania, których zaciągnięcie jest możliwe poprzez przedstawieniu wyłącznie jednego potwierdzenia – dokumentu tożsamości cieszą się popularnością. Nie ma w tym nic zaskakującego. Procedury ułatwione są do minimum. Oszczędza się wiele energii. Nie jest konieczne narażać się na starania otrzymanie od osoby nas zatrudniającej stwierdzenia zatrudnienia.